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同煤煤峪口矿支部书记“安全会话安全”侧记

来源:

时间:2015-06-23

安全月里话安全 支部书记勇担当—同煤集团煤峪口矿支部书记“安全会话安全”侧记

“党支部书记想要抓好安全生产必须懂行,要有真功夫。如果只是局限于做思想工作,全凭一张嘴吃劲,对于安全管理只是“擀面杖吹火一窍不通”,会在安全生产现场中出现瞎指挥的局面……”这是同煤集团煤峪口矿机掘二区党总支书记刘鹏在安全会上的谈话。

6月10日,同煤集团煤峪口矿在矿调度室二楼组织基层一、二线25名支部书记召开了“支部书记话安全,齐心协力保安全”座谈会。今年以来,煤峪口矿在安全管理上,认真落实和全面履行“党政同责”、“一岗双责”的安全职责,党政共团同抓共管既要管好事,又要管好人;既要管好业务,更要抓好安全,时时想安全,事事抓安全,一切工作以安全为前提。

“通风区在安全管理上,严格落实“区抓系统、队抓区域、班组抓过程和个人行为管控”的安全层次管理。区里每旬组织一次采掘工作面、盘区巷道、风井及边缘区域的“一通三防”安全隐患排查,包括对排查出的安全隐患问题,分类、反馈相关单位组织治理;队里每周组织一次本队业务范围内的安全隐患排查;班组每日开展个人对作业现场的安全状况进行排查,每天在安全会上由值班干部通报,特别要求瓦检员对当班工作面的现场“一通三防”安全设施设备的完好及运行情况进行检查监管。”通风区党总支书记王新成将自己的安全经验介绍给大家。

会上大爱纷纷发言,将各自单位好的经验和问题与大家一同分享。综采四队党支部书记李志福说:“支部书记在抓好安全上不仅要组织好日常的安全学习教育,更要深入员工中与员工做知心朋友,对员工的“爱好、思想、身体状况、各种特长、家庭状况、出勤状况、人际关系”要底数明、心里清,建立员工档案,发现不利情绪和苗头时,及时帮助他们解决问题,让他们放下心投身于安全生产中。”

2015年,煤峪口矿在安全管理上更加注重人性化、更加注重分层次细化管理,更加注重各级管理责任的落实。坚持深入推进“三个层次”安全管理模式,分层次实施和落实煤矿“系统安全、区域安全、个人行为安全”三个方面的安全工作。强化“三个层次”安全职责管理体系建设,细化各级管理人员“三个层次”安全责任、工作要求、工作范围、工作内容和工作制度。系统安全由矿长、总工程师、机电副矿长及相关专业部门重点抓;区域安全由生产副矿长和相关职能管理部门、区队重点抓;个人行为安全由安全副矿长和相关职能部门、区队书记重点抓。

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